Lưu trữ Luật lao động - Trang 17 trên 60 - PHAPLYNHANH.VN

Luật lao động

Trường hợp không được bảo lưu bảo hiểm thất nghiệp?

Posted on 23 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Trường hợp không được bảo lưu bảo hiểm thất nghiệp-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Người lao động bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp thì thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp tương ứng với thời gian còn lại mà người lao động chưa nhận trợ cấp thất nghiệp thì được bảo lưu. Vậy trường hợp nào không được bảo lưu bảo hiểm thất nghiệp? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm […]

Luật lao động

Trường hợp nào được bảo lưu bảo hiểm thất nghiệp?

Posted on 22 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Trường hợp nào được bảo lưu bảo hiểm thất nghiệp-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Người lao động bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp thì thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp tương ứng với thời gian còn lại mà người lao động chưa nhận trợ cấp thất nghiệp có được bảo lưu không? Trường hợp nào được bảo lưu bảo hiểm thất nghiệp? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong […]

Luật lao động

Trợ cấp thất nghiệp có được bảo lưu số tháng lẻ không?

Posted on 22 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Trợ cấp thất nghiệp có được bảo lưu số tháng lẻ không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Người lao động bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp thì thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp tương ứng với thời gian còn lại mà người lao động chưa nhận trợ cấp thất nghiệp có được bảo lưu không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Khái quát về trợ […]

Luật lao động

Không thông báo tìm việc làm có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?

Posted on 22 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Không thông báo tìm việc làm có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Người lao động đang trong thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp bắt buộc phải thực hiện thông báo tình hình tìm kiếm việc làm của mình với trung tâm dịch vụ việc làm nơi họ đang hưởng trợ cấp thất nghiệp. Vậy không thông báo tìm việc làm có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Hãy cùng […]

Luật lao động

Bị nợ lương có quyền nộp đơn yêu cầu Tòa án mở thủ tục phá sản doanh nghiệp không?

Posted on 22 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Bị nợ lương có quyền nộp đơn yêu cầu Tòa án mở thủ tục phá sản doanh nghiệp không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Phá sản là tình trạng của doanh nghiệp, hợp tác xã mất khả năng thanh toán và bị Tòa án nhân dân ra quyết định tuyên bố phá sản. Vậy người lao động bị nợ lương có quyền nộp đơn yêu cầu Tòa án mở thủ tục phá sản doanh nghiệp không? Hãy cùng phaplynhanh.vn […]

Luật lao động

Có được miễn thuế thu nhập doanh nghiệp nếu sử dụng người lao động là người khuyết tật

Posted on 22 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Có được miễn thuế thu nhập doanh nghiệp nếu sử dụng người lao động là người khuyết tật-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Thuế thu nhập doanh nghiệp là một loại thuế trực thu, đánh trực tiếp vào khoản thu nhập doanh nghiệp phải chịu thuế. Vậy doanh nghiệp có được miễn thuế thu nhập doanh nghiệp nếu sử dụng người lao động là người khuyết tật hay không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới […]

Luật lao động

Doanh nghiệp có bắt buộc phải phụ cấp cho người lao động hay không?

Posted on 21 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Doanh nghiệp có bắt buộc phải phụ cấp cho người lao động hay không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Doanh nghiệp có bắt buộc phải phụ cấp cho người lao động hay không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Phụ cấp là gì? – Phụ cấp: Là khoản tiền mà người sử dụng lao động hỗ trợ người lao động để bù đắp các yếu tố về điều kiện lao động, […]

Luật lao động

Người lao động nghỉ việc 05 ngày không liên tiếp có được chấm dứt hợp đồng lao động không?

Posted on 21 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Người lao động nghỉ việc 05 ngày không liên tiếp có được chấm dứt hợp đồng lao động không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Người lao động nghỉ việc 05 ngày không liên tiếp có được chấm dứt hợp đồng lao động không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Người lao động nghỉ việc 05 ngày không liên tiếp có được chấm dứt hợp đồng lao động không? Căn cứ theo quy định tại Khoản […]

Luật lao động

Rút đơn xin nghỉ việc có cần thông báo trước cho công ty không?

Posted on 21 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Rút đơn xin nghỉ việc có cần thông báo trước cho công ty không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Rút đơn xin nghỉ việc có cần thông báo trước cho công ty không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Rút đơn xin nghỉ việc có cần thông báo trước cho công ty không? Đơn xin nghỉ việc là một loại văn bản có hiệu lực pháp lý, được người lao […]

Luật lao động

Người sử dụng lao động có bắt buộc phải ký thỏa ước lao động tập thể không?

Posted on 21 Tháng mười một, 2023 by Đặng Tuyết Như

Người sử dụng lao động có bắt buộc phải ký thỏa ước lao động tập thể không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Người sử dụng lao động có bắt buộc phải ký thỏa ước lao động tập thể không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Người sử dụng lao động có bắt buộc phải ký thỏa ước lao động tập thể không? Theo quy định tại Điều 75 Bộ luật Lao động 2019 quy […]

1
…
14
15
16
17
18
19
20
…
60