Tag Archives: Có được ký phụ lục hợp đồng để thay đổi hình thức trả lương không?

Căn cứ vào tính chất công việc và điều kiện sản xuất, kinh doanh, người sử dụng lao động và người lao động thỏa thuận trong hợp đồng lao động hình thức trả lương theo thời gian, theo sản phẩm và trả lương khoán và được ghi rõ trong hợp đồng lao động. Vậy trường hợp […]