Category Archives: Doanh nghiệp

Luật lao động

Làm việc thời vụ có cần phải ký kết hợp đồng lao động không?

Posted on by Đặng Tuyết Như
Làm việc thời vụ có cần phải ký kết hợp đồng lao động không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Làm việc thời vụ có cần phải ký kết hợp đồng lao động không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Khái quát về hợp đồng thời vụ Hiện nay pháp luật không có quy định cụ thể công việc thời vụ là công việc như thế nào. Tuy nhiên dựa vào […]

Xem thêm →
Luật lao động

Người lao động bị tạm giam có bị tạm hoãn hợp đồng lao động không?

Posted on by Đặng Tuyết Như
Người lao động bị tạm giam có bị tạm hoãn hợp đồng lao động không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Người lao động bị tạm giam có bị hoãn hợp đồng lao động không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Người lao động bị tạm giam có bị tạm hoãn hợp đồng lao động không? Căn cứ theo Điều 30 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc tạm hoãn thực hiện […]

Xem thêm →
Luật lao động

Quy định về việc áp dụng mức lương tối thiểu với người lao động

Posted on by Đặng Tuyết Như
Quy định về việc áp dụng mức lương tối thiểu với người lao động-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Áp dụng mức lương tối thiểu với người lao động được pháp luật quy định như thế nào? hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Quy định về việc áp dụng mức lương tối thiểu với người lao động Pháp luật quy định về việc áp dụng mức lương tối thiểu với […]

Xem thêm →
Luật lao động

Mức lương tối thiểu của người lao động được quy định như thế nào?

Posted on by Đặng Tuyết Như
Mức lương tối thiểu của người lao động được quy định như thế nào-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Mức lương tối thiểu của người lao động được quy định như thế nào? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Mức lương tối thiểu của người lao động được quy định như thế nào? Khái niệm về mức lương tối thiểu Theo khoản 1 Điều 91 Bộ luật Lao động 2019 thì mức […]

Xem thêm →
Doanh nghiệp

Kiểm soát viên công ty TNHH 2 TV trở lên có quyền và nghĩa vụ gì?

Posted on by Thu Hồng
Kiểm soát viên công ty TNHH 2 TV trở lên có quyền và nghĩa vụ gì - tư vấn hỗ trợ pháp lý nhanh

Công ty TNHH 2 Thành viên trở lên có từ 11 thành viên trở lên phải thành lập Ban kiểm soát trường hợp có ít hơn 11 thành viên, có thể thành lập Ban kiểm soát phù hợp với yêu cầu quản trị công ty.  Vậy Kiểm soát viên công ty TNHH 2 TV trở […]

Xem thêm →
Doanh nghiệp

Tiêu chuẩn và điều kiện trở thành Kiểm soát viên Công ty TNHH 2 TV trở lên là gì?

Posted on by Thu Hồng
Tiêu chuẩn và điều kiện trở thành Kiểm soát viên Công ty TNHH 2 TV trở lên - tư vấn hỗ trợ pháp lý nhanh

Công ty TNHH 2 TV trở lên có từ 11 thành viên trở lên phải thành lập Ban kiểm soát trường hợp có ít hơn 11 thành viên, có thể thành lập Ban kiểm soát phù hợp với yêu cầu quản trị công ty.  Vậy  Tiêu chuẩn và điều kiện trở thành Kiểm soát viên […]

Xem thêm →
Luật lao động

Điều kiện khi sử dụng người lao động làm thêm giờ

Posted on by Đặng Tuyết Như
Điều kiện khi sử dụng người lao động làm thêm giờ-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Điều kiện khi sử dụng người lao động làm thêm giờ được pháp luật quy định như thế nào? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Làm thêm giờ Thời gian làm thêm giờ là khoảng thời gian làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường theo quy định của pháp […]

Xem thêm →
Doanh nghiệp

Ban kiểm soát trong công ty TNHH 2 TV trở lên là gì?

Posted on by Thu Hồng
Ban kiểm soát trong công ty TNHH 2 TV trở lên - tư vấn hỗ trợ pháp lý nhanh

Công ty TNHH 2 TV trở lên có từ 11 thành viên trở lên phải thành lập Ban kiểm soát trường hợp có ít hơn 11 thành viên, có thể thành lập Ban kiểm soát phù hợp với yêu cầu quản trị công ty.  Vậy Ban kiểm soát trong công ty TNHH 2 TV trở lên […]

Xem thêm →
Luật lao động

Pháp luật có quy định về ngày nhận lương của người lao động không?

Posted on by Đặng Tuyết Như
Pháp luật có quy định về ngày nhận lương của người lao động không-hỗ trợ tư vấn pháp lý (1)

Pháp luật có quy định về ngày nhận lương của người lao động không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Pháp luật có quy định về ngày nhận lương của người lao động không? Theo Điều 97 Bộ luật Lao động 2019 quy định về kỳ hạn trả lương như sau: – Người […]

Xem thêm →
Luật lao động

Có được bắt người lao động thực hiện hợp đồng lao động để trả nợ không?

Posted on by Đặng Tuyết Như
Có được bắt người lao động thực hiện hợp đồng lao động để trả nợ không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Có được bắt người lao động thực hiện hợp đồng lao động để trả nợ không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Hợp đồng lao động là gì? – Hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có […]

Xem thêm →

THÔNG TIN CẦN TƯ VẤN

Vui lòng điền đầy đủ thông tin liên hệ và ghi rõ thông tin vụ việc cần được Luật sư tư vấn. Luật sư sẽ liên hệ sớm nhất và hỗ trợ cho bạn.

Gọi trực tiếp cho Luật sư qua SĐT cá nhân 0907 520 537 (Ls Thái) hoặc Hotline của công ty: 0377 377 877