Category Archives: Doanh nghiệp

Luật lao động

Thời hạn thanh toán số ngày phép còn thừa của người lao động khi nghỉ việc

Posted on by Đặng Tuyết Như
Thời hạn thanh toán số ngày phép còn thừa của người lao động khi nghỉ việc -hỗ trợ tư vấn pháp lý

Thời hạn thanh toán số ngày phép còn thừa của người lao động khi nghỉ việc được pháp luật quy định như thế nào? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Thời hạn thanh toán số ngày phép còn thừa của người lao động khi nghỉ việc Theo như quy định tại […]

Xem thêm →
Luật lao động

Nghỉ việc thì phép năm còn thừa được tính như thế nào?

Posted on by Đặng Tuyết Như
Nghỉ việc thì phép năm còn thừa được tính như thế nào-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Nghỉ việc thì phép năm còn thừa được tính như thế nào? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Khái quát về nghỉ phép năm Nghỉ phép năm hay còn được gọi là số ngày nghỉ hàng năm là những quyền lợi cơ bản và quan trọng mà người lao động được […]

Xem thêm →
Luật lao động

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật có phải đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động?

Posted on by Đặng Tuyết Như
Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật có phải đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật có phải đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động hay không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Trường hợp người sử dụng lao động bị coi là đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật […]

Xem thêm →
Doanh nghiệp

Tăng vốn điều lệ công ty TNHH 2 TV trở lên cơ quan nào giải quyết hồ sơ?

Posted on by Thu Hồng
Tăng vốn điều lệ công ty TNHH 2 TV trở lên cơ quan nào giải quyết hồ sơ - tư vấn hỗ trợ pháp lý nhanh

Trong quá trình hoạt động, Công ty TNHH 2 TV trở lên có thể thay đổi, điều chỉnh tăng vốn điều lệ, giảm vốn điều lệ để phù hợp với định hướng sản xuất kinh doanh. Vậy Tăng vốn điều lệ công ty TNHH 2 TV trở lên cơ quan nào giải quyết hồ sơ? hãy cùng tìm hiểu […]

Xem thêm →
Doanh nghiệp

Hồ sơ tăng vốn điều lệ công ty TNHH 2 TV trở lên bao gồm những gì?

Posted on by Thu Hồng
Hồ sơ tăng vốn điều lệ công ty TNHH 2 TV trở lên - tư vấn hỗ trợ pháp lý nhanh

Trong quá trình hoạt động, Công ty TNHH 2 TV trở lên có thể thay đổi, điều chỉnh tăng vốn điều lệ, giảm vốn điều lệ để phù hợp với định hướng sản xuất kinh doanh. Vậy Hồ sơ tăng vốn điều lệ công ty TNHH 2 TV trở lên bao gồm những gì? hãy cùng tìm hiểu qua […]

Xem thêm →
Luật lao động

Trường hợp được nghỉ việc riêng vẫn hưởng lương của người lao động

Posted on by Đặng Tuyết Như
Trường hợp được nghỉ việc riêng vẫn hưởng lương của người lao động-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Trường hợp nào người lao động được nghỉ việc riêng vẫn hưởng lương? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Khái quát về quyền của người lao động Theo quy định tại khoản 1 Điều 5 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định người lao động có những quyền sau đây: – Làm […]

Xem thêm →
Luật lao động

Trường hợp người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng không cần báo trước

Posted on by Đặng Tuyết Như
Trường hợp người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng không cần báo trước-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Trường hợp nào người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng không cần báo trước? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Quy định về việc thông báo khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động Căn cứ vào Điều 45 Bộ luật Lao động 2019 quy định […]

Xem thêm →
Doanh nghiệp

Tăng vốn điều lệ công ty TNHH 2 TV trở lên quy định thế nào?

Posted on by Thu Hồng
Tăng vốn điều lệ công ty TNHH 2 TV trở lên quy định thế nào -tư vấn hỗ trợ pháp lý nhanh

Trong quá trình hoạt động, Công ty TNHH 2 TV trở lên có thể thay đổi, điều chỉnh tăng vốn điều lệ, giảm vốn điều lệ để phù hợp với định hướng sản xuất kinh doanh. Vậy Tăng vốn điều lệ công ty TNHH 2 TV trở lên quy định thế nào? hãy cùng tìm hiểu […]

Xem thêm →
Luật lao động

Quy định về giải quyết tranh chấp lao động cá nhân của Hội đồng trọng tài lao động

Posted on by Đặng Tuyết Như
Quy định về giải quyết tranh chấp lao động cá nhân của Hội đồng trọng tài lao động-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Quy định về giải quyết tranh chấp lao động cá nhân của Hội đồng trọng tài lao động được pháp luật quy định như thế nào? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Hội đồng trọng tài lao động là gì? Hội đồng trọng tài lao động là cơ quan có thẩm […]

Xem thêm →
Luật lao động

Có được giao kết hợp đồng lao động bằng miệng với người lao động chưa đủ 15 tuổi không?

Posted on by Đặng Tuyết Như
Có được giao kết hợp đồng lao động bằng miệng với người lao động chưa đủ 15 tuổi không-hỗ trợ tư vấn pháp lý

Có được giao kết hợp đồng lao động bằng miệng với người lao động chưa đủ 15 tuổi không? Hãy cùng phaplynhanh.vn tìm hiểu trong bài viết dưới đây. Có được giao kết hợp đồng lao động bằng miệng với người lao động chưa đủ 15 tuổi không? Bộ luật lao động quy định hợp […]

Xem thêm →

THÔNG TIN CẦN TƯ VẤN

Vui lòng điền đầy đủ thông tin liên hệ và ghi rõ thông tin vụ việc cần được Luật sư tư vấn. Luật sư sẽ liên hệ sớm nhất và hỗ trợ cho bạn.

Gọi trực tiếp cho Luật sư qua SĐT cá nhân 0907 520 537 (Ls Thái) hoặc Hotline của công ty: 0377 377 877